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La LPRL establece de forma expresa el derecho de los trabajadores a una protección eficaz en materia de seguridad y salud en el trabajo, lo que supone un correlativo deber del empresario de protección de sus trabajadores frente a los riesgos laborales. 

4. Las obligaciones de los trabajadores establecidas en esta Clase, la atribución de funciones en materia de protección y prevención a trabajadores o servicios de la empresa y el medio al concierto con entidades especializadas para el incremento de actividades de prevención complementarán las acciones del patrón, sin que por ello le eximan del cumplimiento de su deber en esta materia, sin perjuicio de las acciones que pueda ejercitar, en su caso, contra cualquier otra persona.

Interrumpir su actividad y si fuera necesario abandonarse el lugar de trabajo ante un riesgo grave e inminente para su vida o su salud.

c) Conocer y analizar los daños producidos en la salud o en la integridad física de los trabajadores, al objeto de valorar sus causas y proponer las medidas preventivas oportunas.

Tema prevención de riesgos laborales La prevención de riesgos laborales es la disciplina que se encarga de mejorar la seguridad y salud laboral de los trabajadores de una Mas informaciòn empresa u estructura, a través de la implementación de un plan de prevención y una serie de medidas y/o actividades que previenen y disminuyen los riesgos presentes, según las condiciones del trabajo.

c) La preceptiva presencia de fortuna preventivos tendrá como objeto vigilar el Mas informaciòn cumplimiento de las medidas incluidas en el plan de seguridad y salud en el trabajo y comprobar la eficacia de éstas.

Últimos datos de siniestralidad Informes anuales de siniestralidad Actividades prioritarias en función de la siniestralidad Estudios Indicadores evolutivos

c) Cuando la penuria de una gran promociòn dicha presencia sea requerida por la Inspección de Trabajo y Seguridad Social, si las circunstancias del caso Vencedorí lo exigieran adecuado a las condiciones de trabajo detectadas.

3. Los resultados de la vigilancia a que se refiere el apartado preliminar serán comunicados a los empresa seguridad y salud en el trabajo trabajadores afectados.

a) Conocer directamente la situación relativa a la prevención de riesgos en el centro de trabajo, realizando a tal intención las visitas que estime oportunas.

b) La organización y desarrollo de las actividades de protección de la salud y prevención de los riesgos profesionales en la empresa, incluida la designación de los trabajadores encargados de dichas actividades o Mas informaciòn el medio a un servicio de prevención foráneo.

e) Comprobar y impulsar el cumplimiento de las obligaciones asumidas por los servicios de prevención establecidos en la presente Condición.

Para ello podrán adoptar programas específicos dirigidos a promover la mejoría del bullicio de trabajo y el perfeccionamiento de los niveles de protección.

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